Yangiliklar

Ta’lim muassasalarida mobil telefonlardan foydalanish tartibi

Agar o‘qituvchi yoki boshqa shaxs darsingizga halal bersa yoki uning sizning o‘quvchilarni baholashingizga aralashda ular uchun ma’muriy javobgarlik bor.

Amaldagi mehnat kodeksining 12-moddasiga ko’ra mehnat haqidagi boshqa huquqiy hujjatlar quyidagilardan iborat:

Amaldagi mehnat kodeksining 8-moddasiga ko’ra xodimning huquqiy holati yomonlashishiga yo‘l qo‘yilmasligi prinsipi quyidagilardan iborat:

  Amaldagi mehnat kodeksining 4-moddasiga ko’ra mehnat huquqlarining tengligi, mehnat va mashg‘ulotlar sohasida kamsitishni taqiqlash prinsipi quyidagilardan iborat:

-    Maktab buxgalterlari ham direktor jamg‘armasidan ustama olishi mumkinmi?

-    Amaldagi mehnat kodeksining 333-moddasiga ko`ra Xodimga ish haqi to‘lashni va unga to‘lanishi lozim bo‘lgan boshqa to‘lovlarni kechiktirganlik uchun ish beruvchining moddiy javobgarligi

-    Amaldagi mehnat kodeksining 329-moddasiga ko`ra Boquvchi vafot etganligi munosabati bilan yetkazilgan ziyonning o‘rni ish beruvchi tomonidan qoplangan taqdirda amalga oshiriladigan to‘lovlar quyidagilardan iborat

-    Amaldagi mehnat kodeksining 328-moddasiga  Boquvchi vafot etganligi munosabati bilan yetkazilgan ziyonning o‘rnini ish beruvchi tomonidan qoplash muddati quyidagilardan iborat

-    Amaldagi mehnat kodeksining 324-moddasiga ko’ra Xodimning sog‘lig‘iga ziyon yetkazilganligi munosabati bilan yo‘qotilgan ish haqining o‘rnini qoplash uchun amalga oshiriladigan oylik to‘lovlar miqdori