Bog'lanish

Telefon
(+998 71) 501-05-15

Elektron manzil
tosh_vil@adliya.uz

Habarni yuborish
Ishonch telefoni 1008

Yangiliklar

30
Yer uchastkasi nima?

Yer uchastkasi nima?

30
Erlarni toifalarga bo‘lish va bir toifadan boshqasiga o‘tkazish mumkinmi ?

Erlarni toifalarga bo‘lish va bir toifadan boshqasiga o‘tkazish mumkinmi ?

30
Yer fondi toifalari qanday?

Yer fondi toifalari qanday?

30
Shaharlar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari

Shaharlar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari

30
Homiladorlik va tug‘ish ta’tillari to‘g‘risida malumot bering.

Homiladorlik va tug‘ish ta’tillari to‘g‘risida malumot bering.

30
Tumanlar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

Tumanlar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

30
Viloyatlar, Toshkent shahar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

Viloyatlar, Toshkent shahar davlat hokimiyati organlarining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

30
O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining yer munosabatlarini tartibga solish sohasidagi vakolatlari qanday?

30
Mehnat-huquqiy munosabatlarda ayol xodimlarga berilgan kafolatlarni muhokama qiling.

Mehnat-huquqiy munosabatlarda ayol xodimlarga berilgan kafolatlarni muhokama qiling.

30
O‘bekiston Respublikasi Mehnat kodeksida - Xodimlar uchun mehnat huquqlarning va kafolatlarining eng past darajasi qonunlar bilan belgilab qo‘yiladi deb mustaxkamlangan. Ushbu normaning mazmunini muxokama qiling.

O‘bekiston Respublikasi Mehnat kodeksida - Xodimlar uchun mehnat huquqlarning va kafolatlarining eng past darajasi qonunlar bilan belgilab qo‘yiladi deb mustaxkamlangan. Ushbu normaning mazmunini muxokama qiling.