Bog'lanish

Telefon
(+998 71) 501-05-15

Elektron manzil
tosh_vil@adliya.uz

Habarni yuborish
Ishonch telefoni 1008

Yangiliklar

16
Tadbirkor uyidan YaTT sifatida doʻkon ochganda, noturarga oʻtkaz deb majburlash toʻgʻrimi?

Tadbirkor uyidan YaTT sifatida doʻkon ochganda, noturarga oʻtkaz deb majburlash toʻgʻrimi?

16
Talaba maktabda necha soatgacha ishlashga haqli?

Talaba maktabda necha soatgacha ishlashga haqli?

16
Kontraktni 4 qismga boʻlib toʻlash imkoni bormi?

Kontraktni 4 qismga boʻlib toʻlash imkoni bormi?

16
Amaldagi mehnat kodeksining 20-moddasiga koʻra Xodimning mehnatga oid huquq layoqati va muomala layoqati quyidagilardan iborat

         Amaldagi mehnat kodeksining 20-moddasiga koʻra Xodimning mehnatga oid huquq layoqati va muomala layoqati quyidagilardan iborat

16
Maktab buxgalterlari ham direktor jamgʻarmasidan ustama olishi mumkinmi?

Maktab buxgalterlari ham direktor jamgʻarmasidan ustama olishi mumkinmi?

16
Amaldagi mehnat kodeksining 18-moddasiga koʻra Ish beruvchining yakka tartibdagi huquqiy hujjatlari quyidagilardan iborat

         Amaldagi mehnat kodeksining 18-moddasiga koʻra  Ish beruvchining yakka tartibdagi huquqiy hujjatlari quyidagilardan iborat

16
Taʻlim muassasalarida tarifkatsiyaga va ish tabelga kim jovobgar?

Taʻlim muassasalarida tarifkatsiyaga va ish tabelga kim jovobgar?

16
Taʻlim muassasalarida mobil telefonlardan foydalanish tartibi

Taʻlim muassasalarida mobil telefonlardan foydalanish tartibi

16
Agar oʻqituvchi yoki boshqa shaxs darsingizga halal bersa yoki uning sizning oʻquvchilarni baholashingizga aralashda ular uchun maʻmuriy javobgarlik bor.

Agar oʻqituvchi yoki boshqa shaxs darsingizga halal bersa yoki uning sizning oʻquvchilarni baholashingizga aralashda ular uchun maʻmuriy javobgarlik bor.

16
Amaldagi mehnat kodeksining 12-moddasiga koʻra mehnat haqidagi boshqa huquqiy hujjatlar quyidagilardan iborat:

Amaldagi mehnat kodeksining 12-moddasiga koʻra mehnat haqidagi boshqa huquqiy hujjatlar quyidagilardan iborat: