Bog'lanish

Telefon
(+998 71) 501-05-15

Elektron manzil
tosh_vil@adliya.uz

Habarni yuborish
Ishonch telefoni 1008

Yangiliklar

14
Har kungi ishning (smenaning) davomiyligi qanaqa?

Har kungi ishning (smenaning) davomiyligi qanaqa?

14
Xodimning ish beruvchida saqlanayotgan o‘zining shaxsga doir ma’lumotlari himoya qilinishini ta’minlashga doir huquqlari qanaqa?

Xodimning ish beruvchida saqlanayotgan o‘zining shaxsga doir ma’lumotlari himoya qilinishini ta’minlashga doir huquqlari qanaqa?

14
Xodimlarning shaxsga doir ma’lumotlarini saqlash, ulardan foydalanish va ularni berish tartibi qanaqa?

Xodimlarning shaxsga doir ma’lumotlarini saqlash, ulardan foydalanish va ularni berish tartibi qanaqa?

14
Mehnat daftarchasini va mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi buyruqning ko‘chirma nusxasini berish tartibi qanaqa?

Mehnat daftarchasini va mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi buyruqning ko‘chirma nusxasini berish tartibi qanaqa?

14
Mehnat shartnomasini bekor qilishni rasmiylashtirish tartibi qanaqa?

Mehnat shartnomasini bekor qilishni rasmiylashtirish tartibi qanaqa?

14
Mehnat shartnomasini ish beruvchining tashabbusiga ko‘ra bekor qilishni taqiqlash hollari qanaqa?

Mehnat shartnomasini ish beruvchining tashabbusiga ko‘ra bekor qilishni taqiqlash hollari qanaqa?

14
Muddatli mehnat shartnomasi muddatidan oldin bekor qilinganda neustoyka to‘lash tartibi qanaqa?

Muddatli mehnat shartnomasi muddatidan oldin bekor qilinganda neustoyka to‘lash tartibi qanaqa?

14
Muddatli mehnat shartnomasini uning muddati tugashi munosabati bilan bekor qilish tartibi qanaqa?

Muddatli mehnat shartnomasini uning muddati tugashi munosabati bilan bekor qilish tartibi qanaqa?

14
Mehnat shartnomasini taraflarning kelishuviga ko‘ra bekor qilish tartibi qanaqa?

Mehnat shartnomasini taraflarning kelishuviga ko‘ra bekor qilish tartibi qanaqa?

14
Ishdan qonunga xilof ravishda chetlashtirishning huquqiy oqibatlari qanday?

Ishdan qonunga xilof ravishda chetlashtirishning huquqiy oqibatlari qanday?